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关于做好2018年享受国务院颁发政府特殊津贴人员推荐选拔工作的通知 发布日期:2018-04-25 16:28 信息来源: 荣成市人社局 浏览次数: 次 字体:[ ]

各区市、国家级开发区人力资源和社会保障局、市直有关部门、单位:

现将《山东省人力资源和社会保障厅关于做好2018年享受国务院颁发政府特殊津贴人员推荐选拔工作的通知》(鲁人社字[2018]126号)转发给你们,并结合我市实际,提出以下工作要求。

一、高度重视,精心组织。选拔享受国务院颁发政府特殊津贴人员是加强高层次高技能人才队伍建设的重要举措,各区市、各部门(单位)要高度重视,吃透通知要求,严格把握推荐选拔范围、条件、程序、材料审核报送、材料填写及签字盖章要求等,落实专人负责,明确责任分工,严格工作纪律,本着公开、平等、竞争、择优的原则,认真组织好推荐选拔工作。

二、严格把关,规范程序。要按照隶属关系自下而上、逐级向上推荐选拔,进一步增强工作透明度。根据人事管理权限,申报人选对提供材料进行诚信承诺说明,并对其真实性负直接责任,推荐人选所在单位及其主管部门依次为申报材料真实性审核主要责任人。各区市人力资源社会保障部门要认真审核推荐人选综合情况,避免出现虚假和不实材料。各区市、市直部门(单位)所属单位人选,分别由所在区市人力资源社会保障局、市直部门(单位)按规定组织同行专家评议推荐(具体见省通知附件2:《专家评议结果汇总表》要求),推荐人选要征求同级纪检或检察部门意见。要严格把握《推荐享受国务院颁发政府特殊津贴人员“六公开”监督卡》、同行专家评议、公示公告等工作要求,经公示、征求意见无异议的,务于5月10日前将相关材料报市人力资源社会保障局。市人力资源社会保障局将根据选拔条件,组织专家评审委员会对推荐人选进行评议推荐,确定拟上报人选。

根据省通知要求,我市可推荐申报专业技术人员2名、高技能人才1名。符合条件的“百千万工程”国家级人选可根据人事管理权限按程序推荐,不占控制指标。结合我市实际,各区市、市直部门(单位)可分别推荐申报专业技术人员1名、高技能人才1名,没有符合相应条件人选的不推荐。

联系人:林信成  董洐飞

联系方式:0631-5190961

电子邮箱:whrsjrc@163.com

附件:1、附件1—关于做好2018年享受国务院颁发政府特殊津贴人员推荐选拔工作的通知 鲁人社字[2018]126号

           2、附件2—申报评选2018年国务院政府特殊津贴专家诚信承诺说明参考格式

           3、附件3—推荐选拔2018年国务院政府特殊津贴专家征求意见表

 

                            2018年4月23日



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